人事制度コンサルティング(日本初の返金保証つき)

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私たちは唯一の人事制度の『可視化』コンサルタントです

人事制度を可視化する?
そう疑問を持たれたかもしれません。

世の中では「専門家につくってもらう」というのが常識です。
しかし、経営者も社員も納得できる人事制度というのは、経営者がこれまで頭の中で考え、決めてきた評価や昇給・賞与の決め方を言葉や数字として見える化・可視化すること以外につくりあげることはできません。

経営者は自身で行ってきたことがそのまま仕組みになるだけですから、何も疑問や不安は生まれません。
社員も、これまでと何も変わらないため不満は生まれません。その上、決め方が見えるようになることで、安心して働けるようになります。

だから、人事制度は可視化してつくってください。

私たちはこれまで1,000社以上の経営者の頭の中を可視化する支援を行ってきました。
ですからどのように『可視化』して人事制度をつくればいいのか、お教えすることができます。

これまで頭の中にあったものを明確に可視化するには特別なスキルが必要です。1,000社以上の支援の経験があるからこそ、私たちは経営者の可視化の悩みにお答えできます。成功も失敗も知り尽くしています。

「どうやってまとめればいいのだろう」
「これでいいのだろうか」

そのように悩む時間に限界はありません。
しかし、可視化コンサルティングを受けていただければ、最短42時間でほとんどの悩みは解決します。

時間をかけて悩む前にすぐにご相談ください。

今週の提言(メールマガジン)

2020-10-20
第39話 嫌な人事の問題を2度と発生させない方法とは

「最近、社員から不平不満の声が出るようになり、頭が痛いです。この不満を上手になくす方法はないでしょうか?」 この質問は、社員数が増えてきた会社の経営者から投げかけられます。だんだん社員が増えてくると、社長と社員のコ...

第39話 嫌な人事の問題を2度と発生させない方法とはの続きを読む


2020-10-13
第38話 営業研修の効果が続かない理由とは

新型コロナの影響で、組織の中にある様々な機能が変更を余儀なくされています。営業職であろうが、工事職であろうが、製造職であろうが、様々な変化を求められています。 その中で特に「優秀な社員像」は様変わりしたでしょう。「緊急...

第38話 営業研修の効果が続かない理由とはの続きを読む


2020-10-06
第37話 賞与の不平不満の解決方法に金額は無関係

「賞与支給日になると『社長、話があります!』と言って来る社員がいます。この大きなストレスになる問題、何とかなりませんか?」この問題は簡単に何とかなります。どうして社長のところに、話があると言ってくるのか。その最初のきっか...

第37話 賞与の不平不満の解決方法に金額は無関係の続きを読む


2020-09-29
第36話  社員の成長の前に定着が必要です

「先生、どうして中小企業は定着率が低いのでしょうか? 中小企業だからでしょうか?」 これが私にとって一番残念な相談です。どうして中小企業だと定着率が低いのでしょうか? 「賃金が低いから」 「雇用条件が悪いか...

第36話  社員の成長の前に定着が必要ですの続きを読む


2020-09-15
第35話 中小企業に入社した社員が「幸せ」と言える時代が来た

「もうこの時代は、終身雇用は守れないということですね!大手企業のニュースで知りました。私たちもその対応が必要になったと感じています」新聞で、大手企業が日本の雇用の特徴である終身雇用が守れないという発言が連続して報道されま...

第35話 中小企業に入社した社員が「幸せ」と言える時代が来たの続きを読む


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最新トピックス

2020-09-23
2020年10月にオンラインセミナーを開催いたします!

2020年10月20日(火)に 「新型コロナに負けない組織をつくるための人事制度セミナー」 をライブ配信による、オンラインセミナーを開催いたします。 人事制度構築支援実績数日本一(2020年9月現在1,280社...

2020年10月にオンラインセミナーを開催いたします!の続きを読む


2020-09-18
日本経済新聞に新刊ポケットブックの案内が掲載されました!

本日、9月18日の日本経済新聞の一面に弊社代表 松本順市の最新ポケットブックの広告が掲載されました。 新型コロナの影響が続いています。この環境の変化がいつまで続くのか、またいつ終息するのか、その後どのような...

日本経済新聞に新刊ポケットブックの案内が掲載されました!の続きを読む


2020-09-01
新型コロナウイルス感染拡大を受けて(9/1更新)

当面の間、弊社の営業時間を次の通りに変更いたします。 ● 10:00~12:00、13:00~16:30 成長塾について 成長塾の新規受講をご検討の方 現在、新規のお客様がお申込み可能な成長塾は9月開...

新型コロナウイルス感染拡大を受けて(9/1更新)の続きを読む


2020-08-07
日経トップリーダー(8月号)に松本の記事が掲載されました

日経トップリーダー(8月号)に代表の松本による「短期集中連載 働き方改革の過ち」の記事が掲載されました。 今月のテーマは「経営者・管理職の重要業務は何か?」です。 意外や意外、自らの重要業務が明確になっている経営...

日経トップリーダー(8月号)に松本の記事が掲載されましたの続きを読む


2020-07-30
夏期休業のお知らせ

平素より大変お世話になっております。ENTOENTOです。 弊社では誠に勝手ではございますが、本年度の夏期休業日につきまして、以下の通りとさせていただきます。 ◆ 休業期間 2020年8月8日(土)~2020年8月1...

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お客様インタビュー

株式会社ホンダプラザ石巻様(新車、中古車、車両販売 宮城県)

株式会社ホンダプラザ石巻は、2012年2月に新しい人事制度を導入しました。同社の新しい人事評価制度について代表取締役 太田卓男氏と、店長 太田徹氏に伺いました。...

株式会社ビジネスアシスト様(メディア事業・採用支援事業 山口県)

株式会社ビジネスアシストは、山口県を地盤とする広告代理店です。 同社が発行するフリーマガジンは地元でとても有名で、認知度は非常に高い会社です。 代表取締役の山根康男氏にお話を伺いました。...

株式会社インパム様(シール、ラベル、企画印刷 岡山県)

株式会社インパムは、成長塾を3度受講しました。予定している次の人事では、次期社長候補、役員は生え抜きが多くなり、後継者の育成に成功しています。代表取締役・岩田冨士夫氏にお話を伺いました。...

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