株式会社ダイエツ様(地質調査・建設コンサル・測量・補償コンサル 福島県)
社員の意識向上と給与の公平感アップのために成長塾に受講した、株式会社ダイエツの代表取締役 大塚 修一 氏と執行役員専務 平岩 哲男 氏。その両氏に、成長塾での学びをどう活用し、どのような効果を得たのかについて詳しく伺いま...
お客様インタビュー
株式会社ダイエツ様(地質調査・建設コンサル・測量・補償コンサル 福島県)
社員の意識向上と給与の公平感アップのために成長塾に受講した、株式会社ダイエツの代表取締役 大塚 修一 氏と執行役員専務 平岩 哲男 氏。その両氏に、成長塾での学びをどう活用し、どのような効果を得たのかについて詳しく伺いま...
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キムタカ税理士法人様(財務会計顧問、法人の決算申告等 沖縄県)
「顧問先企業の人事制度の悩みに共感し、まずは我々が先駆けて成長塾の人事制度を導入。素晴らしい成果を上げることができたので、現在は顧問先企業にフィードバックしています」キムタカ税理士法人 代表社員税理士 大濵真三朗 氏...
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滝澤木材有限会社様(木材製材および木材製品・建材製品販売 福島県)
「業績を向上させる人事制度」という言葉に惹かれて成長塾に参加した、滝澤木材有限会社の代表取締役 滝澤 俊文 氏は、成長塾での教えを活かして、粗利益率や定着率を大きく改善させました。そこで同氏に、その経緯や効果について詳し...
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株式会社群協製作所様(継手、レーザー加工機消耗品製造販売、機械販売 群馬県)
矛盾がなく、すべての従業員が納得する人事制度をつくりたいという想いから、成長塾で人事制度を学ばれた株式会社群協製作所 代表取締役 遠山 昇氏に、その経緯と効果について詳しく伺いました。...
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相模原商事株式会社様(出産用品、医療衛生資材・機器の卸・販売 神奈川県)
個人の物差しではなく、全従業員が納得する客観的物差しを得るため、成長塾で人事制度を学ばれた相模原商事株式会社 代表取締役社長 蛯谷 康一氏に、その経緯と効果について詳しく伺いました。...
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有限会社サワイデンキ様(家電販売・電気工事 滋賀県)
街の電気屋さんという業態の将来と社員が働く環境を案じ、成長塾で人事制度を学ばれた有限会社サワイデンキ 代表取締役 澤井幸平 氏に、その経緯と効果について詳しく伺いました。...
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加茂繊維株式会社様(繊維製品の開発・製造・販売 岡山県)
既存の人事制度に疑問を感じる中で成長塾の存在を知り、受講して人事制度を構築。運用を始めて売り上げアップや社員の成長に繋げることに成功した加茂繊維株式会社の代表取締役 角野 充俊氏に、その経緯と効果について詳しく伺いました...
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株式会社伍魚福様(高級珍味製造卸 兵庫県)
すでに導入していた人材育成手法による上司間の評価の甘辛の問題と、従業員の納得度の低さを改善するため、成長塾を受講し人事制度を学ばれた株式会社伍魚福 代表取締役社長 山中 勧氏に、その経緯と効果について詳しく伺いました。...
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株式会社電建様(電気設備工事、空調・換気設備、通信関連設備、防犯・防災設備、その他電気機器販売 兵庫県)
自分が知りたかった評価や処遇の仕組みを従業員に伝えたいという想いから、成長塾で人事制度を学ばれた株式会社電建 代表取締役 松本 晃幸氏に、その詳しい経緯と効果について詳しく伺いました。...
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株式会社エムエス様(住宅機器修理・販売・施工・住宅リフォーム 茨城県)
評価や給与の仕組みを制度化して従業員を定着させるため、成長塾で人事制度を学ばれた株式会社エムエス 代表取締役 篠田 吉孝氏に、その経緯と効果について詳しく伺いました。...
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サトー産業株式会社様(工作機械・管工機械、設備機器の販売、機械部品・資材の販売など 愛媛県)
従業員に昇給や賞与の評価を説明できる仕組みを構築するため、成長塾で人事制度づくりを学ばれたサトー産業株式会社 代表取締役社長 佐藤 慎輔氏に、その経緯と効果について詳しく伺いました。...
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株式会社丸忠様(リースキン事業、代理店事業、ハウスケア事業、トータルコーティング事業 沖縄県)
新たな人材を採用し育てて経営基盤から会社を再構築するため、成長塾で人事制度づくりを学ばれた株式会社丸忠 代表取締役 喜納 朝勝氏に、その経緯と効果について詳しく伺いました。...
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株式会社ブンシジャパン様(包装資材の企画・開発・製造・販売、食品関連機器の設計・製造・販売、食品衛生管理コンサルティング 山口県)
しっかり利益を出して従業員に還元できる仕組みづくりを目指し、成長塾で人事制度づくりを学ばれた株式会社ブンシジャパン 代表取締役社長 藤村 周介氏に、その経緯と効果について詳しく伺いました。
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有限会社藤井牧場様(牛乳の生産・販売、乳製品の製造・販売 北海道)
人材育成を体系化するため、成長塾で人事制度づくりを学ばれた有限会社藤井牧場 代表取締役社長 藤井 雄一郎氏に、その経緯と効果について詳しく伺いました。...
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グリンリーフ株式会社様(有機農産物の栽培・加工・販売 群馬県)
2016年、2017年と2年続けて成長塾を受講し、人事制度づくりを学ばれたグリンリーフ株式会社 代表取締役社長 澤浦 彰治氏に、その経緯と効果について詳しく伺いました。...
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株式会社美里花き流通グループ様(生花の生産、卸売、小売、輸入業 愛知県)
94期の成長塾に入塾し、人事制度づくりを学ばれた美里花き流通グループ 代表取締役社長 櫛田 篤弘氏に、その経緯と効果について詳しく伺いました...
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株式会社ホンダプラザ石巻様(新車、中古車、車両販売 宮城県)
株式会社ホンダプラザ石巻は、2012年2月に新しい人事制度を導入しました。同社の新しい人事評価制度について代表取締役 太田卓男氏と、店長 太田徹氏に伺いました。...
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株式会社ビジネスアシスト様(メディア事業・採用支援事業 山口県)
株式会社ビジネスアシストは、山口県を地盤とする広告代理店です。
同社が発行するフリーマガジンは地元でとても有名で、認知度は非常に高い会社です。
代表取締役の山根康男氏にお話を伺いました。...
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株式会社インパム様(シール、ラベル、企画印刷 岡山県)
株式会社インパムは、成長塾を3度受講しました。予定している次の人事では、次期社長候補、役員は生え抜きが多くなり、後継者の育成に成功しています。代表取締役・岩田冨士夫氏にお話を伺いました。...
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株式会社システムサーバー様(システムの開発・運用維持 愛知県)
株式会社システムサーバーは、第17期成長塾(名古屋開催)を受講し、社員が目標を持って成長できる人事制度を構築しました。同社が人事制度改革に取り組んだ理由や成果について、代表取締役社長・鈴木秀美氏に伺いました。 ...
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田代珈琲株式会社様(コーヒーの輸入販売業 大阪府)
田代珈琲株式会社は、2度にわたり成長塾を受講し、成長支援制度を進化させてきました。同社が成長支援制度を導入した理由と成果について、代表取締役・田代和弘氏に伺いました。...
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びわこホーム株式会社様(建築不動産業 滋賀県)
びわこホームは、2009年9月、歩合給制を廃止し、新しい人事制度を導入しました。テレビの情報番組、ビジネス誌などマスコミでも話題となった同社の新人事制度について、代表取締役・上田裕康氏と常務取締役・高木光江氏に伺いました...
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株式会社群協製作所様(製造業 群馬県)
レーザーノズルとブラックレンズの販売では業界で有名な群馬県の株式会社群協製作所は、町工場ならではの古い慣習を見直したところ、社員の勤務態度が改善し、その上業績がアップしている。 代表取締役の遠山昇氏に伺いました。...
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